Blockchain Jobs: Berufsperspektiven und Gehaltsniveaus in China

Wie Blockchain -professionelle Behandlung (Wie Blockchain -Jobs) 1. Das durchschnittliche monatliche Gehalt der Blockchain- und Kreditberichtungsbranche beträgt über 25.000 Yuan, was auf diesem Gebiet eine hohe Nachfrage und die Wettbewerbsfähigkeit des professionellen Talents aufweist. 2. Die Finanz- und Technologieindustrie erregte aufgrund ihrer hohen Löhne viel Aufmerksamkeit. Für Absolventen sind Hochschulbildung und Magang -Erfahrung oft ein Schlüsselfaktor für das Erwerb eines hohen Gehalts. Große Finanzunternehmen wie vier große Banken, Ping an Finance and Securities Co., Ltd., haben eine große Nachfrage nach Talent und zahlen gut. 3. Die Talent Financial Technology ist auch in Kreditberichtungsplattformen und anderen Internet -Finanzunternehmen beliebt. Diese Unternehmen verwenden Big Data und IT -Technologie, um Krediten zu melden, und ihre Nachfrage nach Talent wächst weiter. 4. Die Entwicklung von Technologieunternehmen wie Alibaba, Tencent und JD.com im Finanzwesen hat die Nachfrage nach Finanztechnologie -Talenten und auch das Gehaltsniveau gesteigert. Aber diese Unternehmen haben eine hohe Schwelle und rekrutieren normalerweise nur Absolventen der Top -Universität. 5. Hohe Gehälter werden von hoher und hoher Arbeitsumgebung mit hoher Intensität begleitet, und Überstunden sind die Norm. Die Arbeitnehmer in der Fintech -Branche stehen unter unglaublichem Druck und passen sich an den Rhythmus dieser Arbeit an, um zu vermeiden, dass die Beseitigung beseitigt wird. 6. Das Gehalt der Technologie und Finanzbranche steht immer im Vordergrund. In den letzten Jahren wächst die Nachfrage nach relevanten Talenten, da die Technologieindustrie zunehmend finanziell ist, weiter. 7. Geben Sie große Internetunternehmen ein, insbesondere die Führungskräfte der IT -Branche, wie künstliche Intelligenz und Blockchain -Ingenieure, oft hohe Gehälter und gute Karriereentwicklungsmöglichkeiten. 8. Southwests University of Finance and Economics hat eine vielverspre chende Aussicht auf Smart Finance- und Majors Blockchain, mit Absolventen ab 7.000 Yuan. Die Schule befindet sich in Chengdu und ist eine nationale "erste" Klassenbauuniversität. 9. Aussichten für die Beschäftigung von Blockchain -Technologie -Talenten sind ausgezeichnet. Als das Unternehmen nacheinander das Blockchain -Feld betritt, das Versorgung mit endlosen Talenten, was zu einem hohen Gehalt führt, das um begrenzte Talent für Blockchain -Technologie konkurriert. 10. Daten des Boss Direct Recruitment Research Institute zeigen, dass die Nachfrage nach blockbezogenen Arbeitsplätzen seit der zweiten Halbzeit des Jahres 2017 erheblich zugenommen hat und das Ungleichgewicht in Bezug auf das Angebot und die Nachfrage nach Talenten zu einem höheren Lohnniveau geführt hat. 11. Die Implementierung der Blockchain -Technologie im Finanzwesen ist eines der wichtigsten Implementierungsszenarien. Mit weiterer Anwendung dieser Technologie wird erwartet, dass eine große Anzahl von Beschäftigungsmöglichkeiten veröffentlicht wird. 12. Die Kombination aus großen Daten und Blockchain -Technologie ist ein Entwicklungstrend. In Zukunft werden Anwendungsszenarien in großen Datenfeldern erweitert, um mehr Beschäftigungsmöglichkeiten für Blockchain -Talente zu bieten. 13. Der Aufstieg von Edge's Computing -Feld wird auch eine der wichtigsten Anwendungen der Blockchain -Technologie sein und neue Beschäftigungsmöglichkeiten für Blockchain -Talente bieten. 14. Blockchain -Finanzquoten Die Mehrheit der Finanz- und Wirtschaftswissenschaften im Südwesten liegt bei 98,28%, was darauf hinweist, dass Major gute berufliche Aussichten hat. 15. Blockchain -Verkaufsposition ist sehr hoch, wobei ein durchschnittliches monatliches Gehalt von 11.000 Yuan, was viel höher als das durchschnittliche Gehalt ist, die Attraktivität der Position zeigt. 16. Yunhai Blockchain Co., Ltd. ist ein Unternehmen, das 2018 gegründet wurde. Es befindet sich in Shenzhen. Es bietet fünf Versicherungen und einen Fonds und ein Jahr -End -Bonus. Die Gehälter der Arbeitnehmer sind rund 4.000 Yuan und zeigen eine gute Behandlung von Mitarbeitern.

I、 Was sind die Arbeit für

Blockchain, was ist die Arbeit für die Blockchain?

1. Der Betriebs- und Wartungsingenieur des Blockchains

1. Konstruktion und Bereitstellung der Plattform für Blockchain -Anwendungen;

2. Wartung des Blockchain -Anwendungsplattformsystems;

3. Systemüberwachung der Blockchain -Anwendungsplattform;

4. Nehmen Sie an der Optimierung und Aktualisierung der Blockchain -Anwendungsplattform teil.

2. Der Entwicklungsingenieur eines intellektuellen Vertrags

1. Konstruktion und Bereitstellung einer Blockchain -Smart Contract -Plattform;

2. Entwicklung und Optimierung von intelligenten Verträgen;

3. Entwicklung und Test von intelligenten Verträgen;

4. Nehmen Sie an der Entwicklung von Frontenden für die intellektuelle Interaktion des Vertrags teil.

3. Ein Allianz -Netzwerkentwicklungsingenieur

1. Konstruktion und Bereitstellung einer Blockchain -Allianz -Kette;

2. Entwicklung einer Kette der Allianzkette;

3. Die Entwicklung der Komponenten der Allianz;

4. Entwicklung, Test und Optimierung der Alliance -Kettendienste;

5. Nehmen Sie an der Entwicklung und Implementierung von Geschäftssystemen teil.

4. Blockchain -Voringenieur

1. Um ein Geschäftsteam für vorläufige Arbeiten zu unterstützen, die Bedürfnisse von Kunden zu verstehen, technische Probleme und Antworten durchzuführen und den Kunden technische Beratung zu geben und die Entwicklung, Wartung und Implementierung des Projekts gezielter Blockchain -Kunden zu beantworten.

2. Um Blockchain -Lösungen in Übereinstimmung mit den Kundenbedürfnissen zu entwickeln, zu formulieren und zu schreiben, und den Kunden Blockchain -Beratungsdienste zur Verfügung stellen;

3. Systemüberwachung der Blockchain -Anwendungsplattform.

5. Der Ingenieur für die Entwicklung von Blockchain -Anwendungen

1. Erstellen und erweitern die Blockchain -Plattform, wählen Sie die entspre chende Blockchain -Plattform und formulieren Sie eine angemessene Architektur, um die Anforderungen neuer Produkte und neuer Projekte zu erfüllen.

2. Entwicklung, Optimierung, Bereitstellung und Prüfung von Komponenten von Blockchain -Anwendungen und intellektuellen Verträgen;

3. Basierend auf den spezifischen Anforderungen des Geschäfts, entwerfen, optimieren und implementieren Sie Blockchain -Anwendungen in Kombination mit Geschäftsproblemen.

Schule und Unternehmen arbeiten zusammen,Erstellen eines Systems zur Integration des Kurses und der Zertifikate. Abschließend in den Bau gewöhnlicher professioneller Kurse integrieren sie den Inhalt des 1+X -Zertifikats in „Entwicklung eines intellektuellen Blockchain -Vertrags“ und führen praktische Übungen durch, die den Standards der beruflichen Fähigkeiten entspre chen, und eine Prüfung auf einem 1+X -Zertifikat durchzuführen, ohne zusätzliche Belastungen für die Studierenden zu erhöhen.

Gleichzeitig fördern wir alle Colleges und Universitäten umfassend, an den Provinz- und nationalen Wettbewerben der beruflichen Fähigkeiten im Zusammenhang mit Blockchain sowie an den BRICS International Competition Briks Briks Briks sowie beim Blockchain Brich -Wettbewerb sowie für die Ausbildung und Inkubation und den Gewinn des Blockchain -Brichs im Wettbewerb.

-ist dieses Engineering-Engineering mit drei Blogs, gut für die Beschäftigung? Derzeit benötigen Talente, die von Spezialitäten in technischen Blockchains geschult wurden, dringend einen Mangel, und die Aussichten auf die Beschäftigung sind sehr gut.

Majore Blockchain Engineering - Dies ist die Zufriedenheit der tatsächlichen Anforderungen von Branchenunternehmen und entwickelt hauptsächlich Ingenieure für die Entwicklung von Blockchain -Anwendungen, Ingenieure für die Blockchain -Plattform und Ingenieure des Blockchain -Algorithmus.

Die Ingenieure des Blockchain -Algorithmus entwickeln hauptsächlich Blockchain -Protokolle, Arbeitsmechanismen und grundlegende Implementierungen sowie entwerfen und implementieren auch verwandte Algorithmen basierend auf bestimmten Szenarien.

Blockchain -Plattformentwicklungsingenieure entwickeln die Blockchain -Plattformarchitektur und programmieren sie in Übereinstimmung mit einem bestimmten Unternehmen und bieten eine sichere, zuverlässige und effektive Betriebsumgebung für Top -Level -Unternehmen.

Blockchain -Anwendungsentwicklungsingenieure wenden hauptsächlich spezifische Blockchain -Technologien auf die tatsächliche Verwendung an und können funktionale Verträge im Zusammenhang mit Unternehmen auf einer Blockchain basierend auf bestimmten Geschäftsanforderungen entwickeln und entwickeln.

Was sind die Aussichten für die Beschäftigung von Fintech und die beteiligten Positionen?

BeschäftigungsaussichtenFintech ist breit und eine wichtige Richtung für die zukünftige Entwicklung. Es gibt viele Beiträge wie Produktmanager, Experten nach Daten usw., die spezifische Einführung lautet wie folgt:

Beschäftigungsaussichten Fintech:

Finetech-Produkte Unternehmen in Finanzinstitutionen, Finanzunternehmen, Finanzdienstleistungen von Dritten, Finanzabteilungen, Institutionen, Institutionen und Regierungsabteilungen.

im Vergleich zu traditionellen Finanzen haben Finanztechnologien in vielen Aspekten große Vorteile, wodurch ihre Effektivität bei der Verarbeitung von Risiken und die Übernahme von Kunden erheblich erhöht und zu einem neuen Geliebten in der Risikokapitalindustrie wurde.

Arbeiten mit Finanztechnologien:

1. Blockchain -Entwickler Nach Statistiken aus der Upwork, dem Notfalltalentmarkt, Blockchain, ist zu einem der am schnellsten wachsenden Fähigkeiten in Bezug auf finanzielle Fähigkeiten geworden.

2. In den letzten Jahren haben der Markt für die Entwickler

Fintech -Anwendungsmarkt ein erstaunliches Wachstum erzielt. Nach jüngsten Berichten haben globale Anwendungen und Verbraucherkosten Rekordniveaus erreicht.

Die Nachfrage nach Entscheidungen nach mobilen Zahlungen und persönlichen Finanzmitteln wächst aufgrund der Anforderungen der jungen Generation von Verbrauchern mit Technologie schnell.

3. Finanz-/Finanzanalyst

Der Finanzanalyst ist für das Budgetmanagement verantwortlich, basierend auf Einkommensprognosen. Abhängig von der Größe des Unternehmens können Sie Analyst für eine Abteilung oder das gesamte Unternehmen werden.

4. Manager -Produkt

Manager entwirft, strukturiert und entwickelt ein dezentrales Netzwerk von Blockchains, um eine starke Datensicherheit zu erreichen, die Steuerung über Daten, einfache Integration, Schaffung neuer Gewinnzentren und die Reduzierung der Kosten.

5. Experten für Compliance

Als Last für die Regulierung des Fintech erhöhen sich mehr Experten für die Einhaltung der Einhaltung der Einhaltung dieser Finanzunternehmen. Laut dem Wall Street Journal sind Mitarbeiter, die den Anforderungen entspre chen, einer der heißesten Jobs des Landes.

6. Analysten aufCybersecurity Financial Services wird immer das Hauptziel sein. Laut der IBMX-Force-Forschungsgruppe hat die Finanzdienstleistungsbranche seit 2016 mehr Angriffe als in jeder Branche unterzogen. Daher bleibt die Nachfrage nach Cybersicherheitsanalysten hoch.

7. Quantitativer Analysten

"Quanta" sind unverzichtbare Fachleute beim Schreiben von großen und komplexen Finanzmodellen. Sie werden durch Handelstechnologien ermittelt, die auf Daten in großen Investmentbanken und Hedgefonds für den Handel mit Wertpapier- und Risikoanalysen basieren.

Da große Daten weiter wachsen, wird die quantitative Bewertung in Fintech für die Entwicklung von Modellen, die große Datenmengen klassifizieren und automatisieren, immer wichtiger, was Transaktionen zum Hauptautomatisierungsprozess macht.

8. Der Geschäftsentwicklungsmanager

Geschäftsentwicklungsmanager sind in der Organisation von Fintech sehr wichtig, da sie dazu beitragen, neues Einkommen zu erzielen und vielen Entwicklungsunternehmen zu wachsen. Geschäftsentwicklungsmanager suchen nach neuen Märkten, neuen Geschäftspartnerschaften und neuen Möglichkeiten zur Entwicklung bestehender Märkte.

9. Ein Experte nach

, da Kunden zunehmend Internet- und digitale Technologien nutzen, sind die Kunden aktiver und hoffen, dass neue Finanzdienstleistungen ihnen mehr Dienstleistungen anbieten, die an ihre Bedürfnisse angepasst werden.

Datenwissenschaftler, Hauptdatenbeamte, Finanzdatenanalysten und Datenanalysemanager müssen Informationen anzeigen, die weitere Informationen zu ihrem Marktsinn liefern können.

Das Wachstum der Finanztechnologie:

Die neue industrielle Revolution und die technologische Revolution unter der Leitung von großartigen Daten, Cloud -Computing, künstlicher Intelligenz, Blockchain und mobilem Internet werden zu einer kontinuierlichen Auseinandersetzung und Rekonstruktion von Grenzen und Forschungsparadigmen der finanziellen Disziplin führen.

Die Hauptgründe für die zerstörerischen Auswirkungen des traditionellen Modells der Entwicklung der Finanzindustrie sind die folgenden zwei Aspekte:

Einerseits haben globale Aktien der Datenakkumulation Skala und Niveau erreicht.Dies führte zu einer neuen Runde von Veränderungen in der Branche, und die globalen Daten wachsen schnell mit einer Geschwindigkeit von etwa 40% pro Jahr.

Das globale Datenvolumen von Daten im Jahr 2017 betrug 21,6 ZB (1 ZB ist zehn Billionen Bytes) und die Finanzdaten fielen auf einen hohen Anteil. Darüber hinaus verfügt der Finanzmarkt natürlich über eine große Anzahl standardisierter Big Data, was für die Beschädigung der Technologie geeignet ist.

Andererseits die Verwendung fortschrittlicher Technologien wie künstliche Intelligenz in Algorithmen und Rechenleistung sowie revolutionäre Durchbrüche im Bereich der Hardware -Technologien, wie ein Grafikprozessor, TPU und NPU, schloss das „MOORE Law“, das über 50 Jahre lang stellte sich, nach und nach abgeschlossen.

Die Technologie veränderte die Finanzbranche zutiefst und begann zu befehlenden Höhen der zukünftigen Finanzentwicklung. Finanztechnologien werden aktiv in verschiedenen Bereichen der traditionellen Finanzbranche eingesetzt und sind zu einem neuen Trend geworden.

Was ist eine Engineering Engineering Blockchain? Was lernst du?> Blockchain ist ein Begriff im Bereich der Informationstechnologie. In der Tat ist dies eine gemeinsame Datenbank, und Daten oder Informationen, die darin gespeichert sind, haben Eigenschaften „nicht miteinander verbunden“, „im gesamten gesamten Prozess“, „verfolgt“, „offen und transparent“ und „kollektiv“. Basierend auf diesen Merkmalen hat die Blockchain -Technologie eine starke „Vertrauens“ aufgestellt, einen zuverlässigen Mechanismus der „Zusammenarbeit“ geschaffen und verfügt über umfassende Aussichten für die Anwendung.

Was lernst du in Blockchain Engineering?

Blockchain ist ein Begriff im Bereich der Informationstechnologie. Tatsächlich ist dies eine gemeinsame Datenbank, und Daten oder Informationen, die darin gespeichert sind, haben die Eigenschaften von „nicht vorbereitet“, „während des gesamten Prozesses hinterlassen“, „verfolgt“, „offen und transparent“ und „kollektiv“ und verfügt über breite Aussichten für die Anwendung.

Aus technischer Sicht enthält die Blockchain viele wissenschaftliche und technologische Probleme wie Mathematik, Kryptographie, Internet und Computerprogrammierung.

Aus der Sicht der Anwendung ist die Blockchain ein verteiltes allgemeines Buch und eine Datenbank mitMerkmale von Dezentralisierung, unentschlossener, Verfolgung während des gesamten Prozesses, der Trackbarkeit, des kollektiven Service, der Offenheit und der Transparenz.

Bereiche seiner Anwendung umfassen: Finanzen, Versicherungen, Internet der Dinge und Logistik, digitale Version und öffentliche Felder. Daraus erkennen wir, dass die Aussichten für die Entwicklung und die Beschäftigung der Spezialität der Blockchain des Ingenieurwesens relativ breit sind.

Dieses Hauptziel ist es, mit der Entwicklung der sozialen Wirtschaft und der sozialen Information umzugehen, und richtet sich an die Nachfrage der Blockchain -Industrie nach Blockchain -Technologien, der Entwicklung integrierter Entwicklung von Moral, Intelligenz, körperlicher Ausbildung sowie Ästhetik, Master -Wissenschaften und -technologien, grundlegenden Theorien der Blockchain -Technologie sowie der Projektentwicklung. Die Fähigkeit, Systeme in Unternehmen und sozialen Umgebungen zu entwickeln, zu entwickeln, zu implementieren und zu betreiben. Haben Sie starke berufliche Qualitäten in Zusammenarbeit, Kommunikation und Ausdruck sowie die Suche und Analyse von Informationen und werden auch hochrangige Spezialisten auf Anwendungen haben, die zur Grundlage der Blockchain -Industrie in Zukunft werden und eine innovative Rolle bei der Gestaltung und Entwicklung von Blockchain -Projekten, Blockchain -Projekten usw. und praktische Entwicklung von Blockchain und Innovation und Innovation und Innovation und Innovation und Innovation, Innovation und Innovation und Innovationsprojekte und Unternehmertum und Abentwicklungsblock-, Blockchain- und Innovationsprojekte und -abblocker, „Blockchain, Innovationsprojekte“ spielen. Entwicklungsunternehmen und Programmierung in den folgenden Bereichen:

1. Programmierung des Servers

2. Verteilte Systemprogrammierung

3. Netzwerkprogrammierung

4. Betriebsdatenbank

5. Entwickeln Sie Cloud -Plattformen. Derzeit nehmen viele Cloud -Plattformen eine Go -Entwicklung. GO ist eine bevorzugte Sprache für die Transformation des Projekts und eine bevorzugte Sprache für die Transformation eines Ingenieurprogrammisten. Dies ist eine bevorzugte Sprache zum Hinzufügen von technologischen Stapeln.

2. Blockchain -Entwicklungsingenieure. Derzeit sollten sich Blockchain -Entwickler in den folgenden Branchen befinden:

1. In der Internetbranche-Finance

2. Elektronische Handelsindustrie

3. Logistische Industrie

4. Spielindustrie

Was ist die neueste Arbeit in China?

Was ist die neueste Arbeit in China?

10 neue Jobs sollen im Jahr 2020 hinzugefügt werden? Operator

(vi) Tester von Nukleinsäuren

(vii) Online -Schulungsdienst

(vii) Assistent für die Gesundheit der Gemeinschaft

(iii) Gleichheiten. Die Aussichten sind sehr gut. Es gibt immer mehr Unternehmen auf dem Blockchain -Bereich, aber es gibt nur sehr wenige Talente in der Blockchain -Technologie, sodass die Unternehmen ein „hohes Gehalt und nicht die Rekrutierung von Talenten“ haben, und diese wenigen Blockchain -Talente sind auch für verschiedene Unternehmen für hohe Löhne locker.

Daten des Boss Research Institute of Recruiting zeigen, dass die Nachfrage nach einer Reihe von Werken im Zusammenhang mit Blockchain gegenüber der zweiten Halbzeit 2017 schnell gestiegen ist und der erste offensichtliche Explosionspunkt im November 2017 war. Von Januar bis Februar 2018 erreichte die Nachfrage nach einer Reihe von Talenten im Zusammenhang mit Blockchain das 9,7 -fache mehr als die des gleichen Zeitraums im Jahr 2017, und die Zahl der Unternehmen, die sich mit Blockchain im Zusammenhang mit Blockchain veröffentlichen, stieg in der jährlichen Berechnung um das 4,6 -fache.

Ab Februar 2018 beliefen sich die mit der Blockchain verbundenen Arbeitsplätze auf 0,41 der Gesamtzahl der Arbeitsplätze in der Internetbranche.

Die Entsorgung von Nachfrage- und Angebotsunterlagen erhöht auch das durchschnittliche Gehalt von Blockchain -Talenten. Die Daten zeigen, dass bis November 2017 das durchschnittliche Gehalt des mit Blockchain verbundenen Personals für Positionen 23.200 Yuan betrug. Nach November 2017 erreichte das durchschnittliche Gehalt einer Reihe von Positionen, die mit Blockchain verbunden sind, 25.800 Yuan.

Unter ihnen sind Blockchain -Talente mit einem durchschnittlichen monatlichen Gehalt von 20.000 bis 30.000 Yuan den höchsten Anteil und erreichen 41,7%. Blockchain -Talente mit einem durchschnittlichen monatlichen Gehalt von 10.000 bis 20.000 Yuan unter Berücksichtigung von 30,9%; Nur 4,4% der Blockchain -Talente haben ein durchschnittliches monatliches Gehalt von weniger als 10.000 Yuan, was bedeutet, dass mehr als 90% der Blockchain -TalenteSie haben ein Gehalt von "10.000 Haushalten des Yuan".

Wenn Sie mit Hilfe der Blockchain -Schulungstechnologie eine Beschäftigung erreichen möchten, können Sie sich auf die folgenden Schulungsbereiche konzentrieren:

Zuerst: Finanzfeld. Das Finanzfeld ist ein Schlüsselszenario für die Blockchain -Technologie, sodass Sie sich auf das angemessene Kenntnis der Blockchain -Anwendung im Finanzbereich konzentrieren können. Dank der zukünftigen Implementierung der Blockchain -Technologie im Finanzsektor wird das gesamte Finanzsystem eine große Anzahl relevanter Talente veröffentlichen.

Sekunde: Big Data -Feld. Nach den technischen Eigenschaften der Blockchain selbst zu urteilen, ist eine Kombination aus großen Daten und Blockchain in Zukunft eine unvermeidliche Entwicklung. Big Data befindet sich derzeit in den frühen Phasen der Implementierung und Anwendung. In Zukunft wird Big Data im Bereich des industriellen Internets eine immer wichtigere Rolle spielen, sodass die Szenarien für die Verwendung von Blockchain im Big Data -Bereich allmählich erweitert werden.

gemessen an der Situation mit der Beschäftigung von Doktoranden im Bereich Big Data in den letzten Jahren steigt die Position von Big Data allmählich. Wenn Sie eine bestimmte Blockchain -Technologie beherrschen, erhöhen Sie Ihre Wettbewerbsfähigkeit in gewissem Maße.

Drittes: Feld der Rande der Berechnungen. Im Zeitalter des industriellen Internets wird die Cloud + Edge -Verarbeitungsmethode ein wichtiger Entwicklungstrend sein. Mit Unterstützung der 5G -Kommunikation wird Edge Computing auch eine immer wichtigere Rolle spielen. Die Kombination aus Blockchain -Technologie und regionalen Berechnungen ist ebenfalls „natürlich“. Daher wird das Computergebiet auch ein wichtiges Szenario der Blockchain -Anwendung.

Welche Position sollten Sie für zivile Arbeiter im Weltraum einnehmen? CountChain -Technologie ist weit verbreitet, eine ungewöhnliche Datenbank, die für viele Bereiche gilt. In der digitalen Finanztechnologie kann die Countcanin -Technologie beispielsweise die Sicherheit und Transparenz von Übersetzungen verbessern, was den Internetzugang zu Erfolgen zwischen erfolgreichem Zugang und dem Denken an Intelligenz hilft, die Zyklen der Produktion des Produkts zu verfolgen. Es kann die Transparenzketten im Lieferkettenmanagement verbessern. In digitalen Immobilientransaktionen kann Count Altchanium -Technologie die Genauigkeit und Sicherheit der Grafchanischen Technologie überprüfen. Diese Skathan -Technologien sind für viele öffentliche Dienstgebiete für viele Arbeitsplätze im öffentlichen Dienst, insbesondere Menschen im Zusammenhang mit dem digitalen Übergang. Zum Beispiel haben das politische und digitale Amt (politisches und digitales Amt), das Finanzamt und andere Einheiten den starken Wunsch für Fachleute mit dem Wissen der Crack -Technologie. Diese Orte fragen nicht nur Kandidaten. Sie möchten jedoch, dass sie diese Technologien in die ordnungsgemäße Arbeit von Arbeitseffizienz und öffentlichen Diensten anwenden. Um diese Technologien nicht nur zu verbessern, sondern nicht nur die persönlichen Fähigkeiten des Regierungspersonals zu verbessern, zu lernen und teilzunehmen, sondern nicht nur die persönlichen Fähigkeiten zu verbessern, sondern auch keine Schaffung und Verbesserung des öffentlichen Dienstes zu erzielen. Zusätzlich zu der oben genannten Position können andere Regierungsabteilungen mit Hintergründen in der Weltraumtechnologie beantwortet werden, insbesondere anstelle von Organisationen, die digitale Reformen, insbesondere in Raumfahrzeugen, in der Weltraumtechnologie ermöglichen. Kurz gesagt, die Grafchanis -Technologie bietet professionelle Möglichkeiten für zivile Arbeitnehmer. Es ist wichtig, die Beschäftigungseffizienz oder die Verbesserung der öffentlichen Dienste und die Technologie der Innenausstattung zu verbessern. Für diejenigen, die in der Regierungsarbeit einen Unterschied machen wollen, ist es wichtig, Technologie zu denken und zu verstehen und Technologie zu verstehen. Funktioniert die Blockchain -Arbeit vielverspre chend? Verspricht die Blockchain -Industrie? Big>

Blockchain -Arbeit und die Blockchain -Industrie haben großartige Aussichten. Hier sind einige wichtigste Punkte: 1. hoher Nachfrage und Talent

Die Notwendigkeit hoher Tech -Positionen: Zu den Rekrutierungspositionen im Zusammenhang mit Blockchain, den dominierenden technischen Positionen, wie Blockchain -Entwicklungsingenieuren, Java -Ingenieuren (Blockchain -Orientierung) usw. Dies zeigt eine hohe Nachfrage nach professioneller Technologie. Großtalententfernung: Aufgrund der relativ neuen Blockchain -Technologie ist grundlegend technische Talente sehr knapp. Viele Unternehmen suchen und entwickeln solche Talente aktiv, um das Geschäftswachstumsbedarf zu decken.

2. Löhne und Entwicklungsaussichten

Vorteile des Gehalts: Das Gehalt von Positionen im Zusammenhang mit Blockchain ist etwas höher als in anderen Branchen, was ein Weg ist, Talente anzuziehen. Noch wichtiger ist jedoch, dass die Werte der Gruppe und der Entwicklungsaussichten des Unternehmens auch im Mittelpunkt der Arbeitssuchenden stehen. Ausführliche Entwicklungsaussichten: Mit der kontinuierlichen Entwicklung der Blockchain -Technologie und der Erweiterung von Anwendungsfeldern wie Finanzen, Lieferkettenmanagement, Internet der Dinge usw. ist die Aussicht auf die Blockchain -Branche sehr optimistisch.

3. Anwendung und Implementierung der Anwendungsbranche: Obwohl viele Unternehmen relativ wenige Blockchain -Anwendungen sind, untersuchen viele Unternehmen aktiv, wie Blockchain -Technologie auf echte Unternehmen angewendet werden kann. Nach erfolgreicher Implementierung wird es dem Unternehmen einen erheblichen Wettbewerbsvorteil erzielen. Arbeitssuchende sind besorgt: Arbeitssuchende interessieren sich sehr für die Umsetzung und Anwendung von Blockchain -Unternehmen, da dies nicht nur die kreative Fähigkeit des Unternehmens darstellt, sondern auch die Aussicht auf zukünftige Entwicklung zeigt.

4. Die Stabilität der Branche und des Talentflusses

Verbesserung der Stabilität: Mit der Reife der Blockchain -Technologie und der Standardisierung der Branche kann die Mobilität von Blockchain -Technikern abnehmen. Das technische Personal muss lange Zeit stabil sein, um sich zu entwickeln, aber die Übertragung auf andere Unternehmen kann nicht als erweitert repliziert werden. Talentattraktion: Für tatsächlich anerkannte und notwendige Talente können Unternehmen sie durch Löhne, optionale Anreize usw. anziehen. Gleichzeitig sind der Wert des Unternehmens und der Unternehmenskultur auch die Hauptfaktoren für die Bindung von Talenten. Um zu synthetisieren, haben sowohl die Blockchain- als auch die Blockchain -Industrie ein großes Entwicklungspotential. Mit der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Technologie und der Erweiterung der Anwendungsfelder wird die Blockchain -Industrie mehr Chancen und Herausforderungen eröffnen. Für diejenigen, die daran interessiert sind, in der Blockchain zu arbeiten, ist dies ein bemerkenswerter Bereich und in investiert.

II、 ist die Blockchain -Arbeit vielverspre chend?

Verspricht die Blockchain -Industrie?

Blockchain -Arbeit und Blockchain -Industrie haben ein großes Potenzial. Das Folgende ist eine spezifische Analyse:

Möglichkeit der Blockchain -Arbeit:

Unterschied in technischen Talenten: Blockchain -Technik ist eine neue Sache, und baute technische Talente sind sehr selten. Da die Entwicklung der Blockchain-Technologie umfassende berufliche Fähigkeiten wie Mathematik, Kryptographie, Point-to-Point-Kommunikationstechnologie und Computerprogrammierung erfordert, ist diese Art von Talenten auf dem Markt sehr beliebt. Verschiedene Jobs sind erforderlich: Zusätzlich zu technischen Positionen umfassen die Rekrutierungsbeiträge im Zusammenhang mit Blockchain auch Verbrauchsteuermanager, Forscher, Journalisten, Trainer usw., was bedeutet, dass nicht nur technische Talente die Möglichkeit erhalten, Arbeitsplätze im Blockchain-Sektor zu finden, sondern auch Talente in anderen Fields die Möglichkeit haben, in diese Branche einzutreten und einzutreten. Möglichkeit des Gehalts und der Entwicklung: Blockchain-bezogene Beiträge zahlen etwas mehr als andere Branchen, was ein Weg ist, Talente anzulocken. Darüber hinaus hat Blockchain als aufstrebende Branche Potenzial für eine umfassende Entwicklung. Mit der kontinuierlichen Reife der Blockchain -Technologie und der Ausweitung von Anwendungsszenarien wird die Nachfrage nach verwandten Talenten weiter zunehmen.

Zukunft der Blockchain -Branche:

Industrie wächst rasant: Das schnelle Wachstum des Geschäfts von Blockchain -Unternehmen hat die Nachfrage nach jeweilsem Talent erhöht. Mit der kontinuierlichen Entwicklung der Blockchain -Technologie und der Ausweitung von Anwendungsbereichen haben immer mehr Unternehmen eine rasante Entwicklung der BrancheHat begonnen, in den Blockchain -Bereich einzusteigen und zu fördern. Umfassende Anwendungsmöglichkeiten: Die Blockchain -Technologie hat Merkmale von Dezentralisierung, Irreversibilität und Transparenz sowie eine breite Palette von Anwendungsmöglichkeiten in der Finanzierung, im Lieferkettenmanagement, im Internet der Dinge und andere Bereiche. Mit der kontinuierlichen Reifung der Technologie und der Intensität der Anwendung wird die Blockchain das Betriebsmodell von mehr Branchen verändern. Richtlinienhilfe: Regierungen verschiedener Länder haben sich auf die Entwicklung der Blockchain -Technologie konzentriert und eine Reihe von Richtlinien eingeführt, um die Forschung und Entwicklung und Anwendung der Blockchain -Technologie zu unterstützen. Dies bietet mehr politische Unterstützung und Marktchancen für die Entwicklung der Blockchain -Industrie.

Yoga, sowohl Blockchain -Arbeit als auch Blockchain -Industrie haben großartige Entwicklungsfähigkeiten und Möglichkeiten. Für diejenigen, die daran interessiert sind, in Blockchain-bezogenen Arbeiten zu arbeiten, ist es ein Feld, das es wert ist, Aufmerksamkeit zu schenken und zu suchen.