Blockchain Engineering?
1. Gehalt. Singapore Block Company; Die Mitarbeiter arbeiten 8 Stunden am Tag und ihre monatlichen Gehälter sind 7889 Yuan, sodass die Behandlung sehr hoch ist.
2. Vorteile. Blockunternehmen in Singapur haben fünf Sicherheitsmöglichkeiten geboten und einen Fonds für Mitarbeiter bereitgestellt und ein Geschenk ländlicher Geschenke bieten. ist das Potenzial für Smart Finance und Blockchain -Hauptfach an der Bank Finance and Business University. Wie zahlt man Arbeitspre is und Leistungen?
ist ein guter 7000 Yuan. Intelligentes Geld und Sanktionen gegen die Finanz- und Wirtschaftskollegen der Bank sind ein gutes Potenzial und sind 7.000 Yuan. Die Southwest Bank Financial and Business University befindet sich in Chengdu. Es steht direkt unter dem Ministerium der Volksrepublik der Union von Myanmar und der Nationalen Republik China. < / P> ASSIGRY usw. Artikelquelle: Bit 110.com Was ist mit dem Major der großen Blockchain -Technologieanwendung? Blockchain Technology Application Major ist ein Hauptfach mit einer Vielzahl von Perspektiven und hohen Gehältern. Das Folgende ist eine spezifische Analyse: 1. Hohe Beschäftigungsnachfrage: Blockchain -bezogene Arbeitsplätze sind sehr gefordert, und viele Unternehmen und Institutionen suchen aktiv nach talentierten Personen, die gut entwickeln und blockchain werden können. 2. hohes Gehaltsniveau: Das Gehalt der Blockchain -Technologie ist im Allgemeinen höher. Es ist üblich, 230.000 Yuan zu erreichen, nachdem er 13 Jahre lang an einem Standort für Technologieentwicklung gearbeitet hat. Wenn Sie als Vertragsingenieur oder Architekt arbeiten, wird das Einkommen reichhaltiger. 3. Hohe technische Anforderungen: Blockchain -Technologie -Lernen muss das Wissen in vielen Aspekten beherrschen, z. B. Programmiersprachen, Verschlüsselungsalgorithmen und verteilte Systeme, und Arbeitssuchende haben relativ hohe technische Anforderungen. 4. Ein breites Spektrum an Karriereentwicklungsflächen: Da die Blockchain -Technologie in verschiedenen Branchen wie Finanz-, Medizin- und Lieferkettenmanagement weit verbreitet ist, wird der Karriere -Entwicklungsraum in diesem Bereich breiter sein. . Es gibt viele Möglichkeiten, die Wettbewerbsfähigkeit zu verbessern. Durch die Teilnahme an der industriellen Bildung und an Arbeitssuchenden, die in das Blockchain -Technologiebereich eintreten möchten, können sie ihre Wettbewerbsfähigkeit verbessern und sich besser an die Anforderungen der industriellen Entwicklung anpassen. Zusammenfassend sind Blockchain -Technologieanwendungen besonders professionelle Anweisungen für Arbeitssuchende, die sich besonders für Technologie interessieren und hohe Gehälter und Karrieren entwickeln möchten. Die Gehälter der Finanz- und Technologieindustrie waren schon immer sehr hoch und die Schwelle dieser Unternehmen ist ebenfalls besonders hoch. Es ist wieder die Rekrutierungssaison in dieser Zeit, und viele Studenten sind kurz davor, in der Gesellschaft zu arbeiten. Statistiken zeigen, dass aktuelle Finanz- und Technologieindustrien eine hohe Nachfrage nach Absolventen haben. Wenn Sie eine hohe Ausbildung haben und eine Praktikumserfahrung haben, können Sie hauptsächlich ein sehr gutes Gehalt erhalten. Insbesondere einige große Finanzunternehmen wie die vier großen öffentlichen Banken für Finanzen, Wertpapiere und andere Unternehmen haben eine hohe Nachfrage nach Talenten, und das angebotene Gehalt ist ebenfalls besonders hoch. Die Daten zeigen, dass die durchschnittliche Anzahl von Unternehmen, die diese großen Unternehmen für Studenten eröffnen, über 20.000 und diejenigen mit hervorragendem Lebenslauf für den Lehrplan können sogar noch höher sein. Viele Kreditberichte -Plattformen haben auch eine sehr hohe Nachfrage nach Talenten der Finanztechnologie, da die heutigen Finanzunternehmen die IT -Technologie heute verwenden, um Big Data und die Notiz verschiedener Kunden und Institutionen zu melden, um die Risikoidentifikation zu erreichen. Internetgiganten wie Alibaba, Tencent und JD.com haben im Wesentlichen Finanzunternehmen und haben eine hohe Nachfrage nach Talenten und sind auch sehr gut zu bieten. Natürlich ist die Schwelle nicht niedrig. Er rekrutiert nur die zehn besten Absolventen des College, und die normalen Studenten haben keine Chance. Natürlich haben diese jungen Menschen, die hohe Löhne mögen, auch erheblichen Druck. Sie sollten wissen, dass die Finanzbranche und die Technologieindustrie im Wesentlichen hohe Intensität und hohe Tempoarbeit sind und Überstunden üblich sind. Wenn Sie sich nicht anpassen können, können Sie beseitigt werden. Natürlich war das Gehalt an Technologie- und Finanzindustrie immer die beste. In den letzten Jahren haben jedoch immer mehr technologische Industrien finanzielle Aktivitäten durchgeführt, so dass die entspre chende Nachfrage nach Talenten weiter zugenommen hat. Langfristig ist die IT -Branche immer die heißeste Branche. Wenn Sie in große und zweite Internetunternehmen eintreten können, beträgt das monatliche Gehalt mehr als 10.000 Yuan, und diese Unternehmen haben besonders gute Vorteile und viel Platz für die Werbung. Zumal einige beliebte Technologien, Ingenieure, die künstliche Intelligenz oder Blockchain wollen, sind im Wesentlichen beliebter. 好 ， ， ， 7000 元。 Majors in intelligenten Finanzen und Blockchain an der Southwest University of Finance and Economics haben gute Aussichten mit einem Beschäftigungsgehalt von 7.000 Yuan. Die University of the Southwest Finance und die Wirtschaft befinden sich in Chengdu, Provinz Sichuan. Es ist eine Universität direkt unter dem Bildungsministerium der Volksrepublik China und einer nationalen Universität von "Doppelklasse". Die Perspektiven sind sehr gut. Immer mehrUnternehmen treten in das Blockchain -Feld ein, aber es gibt nur sehr wenige Talente in der Blockchain -Technologie, sodass Unternehmen ein Dilemma für "hohe Gehalt und nicht von Rekrutierungstalenten" haben, und diese wenigen Blockchain -Talente sind auch von verschiedenen Unternehmen für hohe Löhne verschwommen. Die Daten des Boss Direct Recruitment Research Research Institute zeigen, dass sich die Nachfrage nach Einstellung von Arbeitsplätzen im Zusammenhang mit Blockchain seit dem zweiten Halbjahr 2017 rasch entwickelt hat und der erste offensichtliche Explosionspunkt im November 2017 wurde. Von Januar bis Februar 2018 erreichte der Rekrutierungsantrag für Blockchain das 9,7 -fache der des gleichen Zeitraums im Jahr 2017, und die Anzahl der Veröffentlichungen von Unternehmen im Zusammenhang mit Blockchain stieg im jährlichen Schicht um das 4,6 -fache um das 4,6 -fache. Im Februar 2018 machten die Blockchain -Positionen 0,41% der Gesamtzahl der Arbeitsplätze in der Internetbranche aus, aber das Verhältnis der Versorgung mit professionellen technologischen Talenten der Blockchain betrug nur 0,15 und das Angebot war ernsthaft unzureichend. Das unausgeglichene Angebots- und Nachfragequoten erhöht auch die durchschnittlichen Löhne von Blockchain -Talenten. Die Daten zeigen, dass vor November 2017 das durchschnittliche Rekrutierungsgehalt für Blockchain -bezogene Beiträge 23.200 Yuan betrug. Nach November 2017 erreichte das durchschnittliche Rekrutierungsgehalt für Blockchain -bezogene Pfosten 25.800 Yuan. Unter ihnen sind Blockchain -Talente mit einem durchschnittlichen monatlichen Gehalt von 20.000 bis 30.000 Yuan den höchsten Anteil und erreichen 41,7%. Blockchain -Talente mit einem durchschnittlichen monatlichen Gehalt von 10.000 bis 20.000 Yuan sind 30,9%; Nur 4,4% der Blockchain -Talente haben ein durchschnittliches monatliches Gehalt von weniger als 10.000 Yuan, was bedeutet, dass mehr als 90% der Blockchain -Talente ein Gehalt von "10.000 Yuan -Haushalten" haben. Wenn Sie durch das Erlernen von Blockchain -Technologie einen Job erhalten möchten, können Sie sich auf die folgenden Lernanweisungen konzentrieren: Erstens: Feldfeld. Das Finanzfeld ist ein wichtiges Anwendungsszenario für die Blockchain -Technologie, sodass Sie sich auf die relevanten Kenntnisse der Blockchain -Anwendung im Finanzbereich konzentrieren können. 随着未来区块链技术在金融领域的落地应用 Besoins verwandter Talente. Sekunde: Das Feld Big Data. Nach den technischen Eigenschaften der Blockchain selbst zu urteilen, ist die Kombination von Big Data und Blockchain in Zukunft eine unvermeidliche Entwicklung. Die Megadonten befinden sich derzeit in den frühen Phasen der Implementierung und Anwendung. In Zukunft werden Megadonten im Bereich des industriellen Internets eine zunehmend wichtige Rolle spielen, sodass sich die Blockchain -Anwendungsszenarien im Bereich Big Data allmählich entwickeln. , um in den letzten Jahren an der Beschäftigungssituation von Doktoranden im Bereich Megadaten beurteilt zu werden, nehmen die Megadron -Positionen allmählich zu. Wenn Sie bestimmte Blockchain -Technologien beherrschen, verbessern Sie Ihre berufliche Wettbewerbsfähigkeit in gewissem Maße. Dritter: die IT -Feldkante. In der industriellen Internet -Ära wird die Behandlungsmethode "Cloud + Edge" zu einem erheblichen Entwicklungstrend. Durch die 5G -Kommunikation wird das Edge Computing ebenfalls eine immer wichtigere Rolle spielen. Die Kombination aus Edge -Blockchain und Computertechnologie ist ebenfalls "natürlich", so dass das Gebiet von On -Board -Informatik auch zu einem wichtigen Blockchain -Anwendungsszenario wird. Blockchain -Finanzierung an der Southwest University of Finance and Economics wird besser einen Job finden? 79,8% höher als das durchschnittliche Gehalt, es ist sehr hoch. Blockchain -Ingenieure haben hohe Löhne und große Aussichten. HALARIAL -PLECK: Professionelle Anforderungen: Entwicklungsaussichten: Zusammenfassend haben Blockchain -Ingenieure nicht nur ein hohes Gehalt, sondern auch große Entwicklungsaussichten, was eine berufliche Richtung ist, die unter den Programmierern berücksichtigt wird. gut. 1. Hangzhou Yongqi Blockchain Co., Ltd. Es gibt ein unabhängiges Büro und Hostels mit grundlegenden Einrichtungen wie Klimaanlage. Es hat einen harmonischen Kollegen, einen harmonischen Führer und eine gute Wohnumgebung. 2. Gute Sozialleistungen: Das Gehalt des Mitarbeiters beträgt 8.000 Yuan, es gibt verschiedene Geschenke für jeden Urlaub, monatliche Lebensmittelkomplements beträgt 100 Yuan und auch eine Reisekarte, sodass die Wohnung gut ist. Ist das Gehalt hoch für Münzen, die Blockchain verkaufen? Gehalt hoher Umsatz, um Blockchain zu verkaufen. Laut der relevanten öffentlichen Informationsprüfung liegt das durchschnittliche monatliche Gehalt des Umsatzes von Blockchain 110 Millionen, was 79,8% höher ist als das durchschnittliche Gehalt, sodass es viel höher ist. gut ist. 1. Die 2018 gegründete Shenzhen Uniahis befindet sich in der Provinz Province, Ltd., Shenzhen, Provinz Guangdong. Es handelt sich in erster Linie um ein Unternehmen, das in der Software- und Informationstechnologie -Dienstleistungsbranche beteiligt ist. 2. Es gibt fünf Versicherungen und einen Fonds, und am Ende eines Jahres gibt es einen Bonus. 3. Die Mitarbeiter sind gut behandelt und ihr Gehalt beträgt ungefähr 4.000 Yuan. Wie gut. In den letzten zwei Monaten gab es auf dem gesamten Kryptowährungsmarkt viel Aufschwung. Einige Leute lachten und weinten, andere dachten, es sei ein Bullenmarkt, und andere dachten, es sei ein kurzes Hoch. USDT veröffentlicht weiterhin die zusätzliche, die Community erweitert die Gemeinschaft weiter, Fleisch kommt nacheinander und heiße Suche nach Weibo wiederholt. Die gesamte Branche klingt wie eine Rückkehr, AchterbahnfahrtMit wiederholt. überrascht, allein, dankbar, Bedauern. es wirkt sich wiederholt mit Emotionen innerhalb und außerhalb der Branche aus. aaj tak, Bitcoin fiel in 24 Stunden um 11,52% und die Futures fielen in 24 Stunden über 440 Millionen US -Dollar. 1. Ein Freund, der kürzlich interviewt hat, erzählte mir, dass ein öffentliches Kettenprojekt in der Branche alle drei Monate im Durchschnitt großer Mitarbeiter fließt. Ursprünglich kommen jeden Tag neue Menschen und die alten Menschen gehen jeden Tag. Wenn Sie weiter fragen, arbeiten die meisten von ihnen in grundlegenden Positionen und treten der Branche bei. Das Verständnis des Betriebs wird im Grunde genommen als Kundenservice dienen, Artikel hochladen und eine WeChat -Gruppe anziehen, um kleine Aktivitäten durchzuführen, die unehrlich sind und keine Daten liefern können. Ende letzten Jahres wurde im vergangenen Jahr ein öffentliches Kettenprojekt an einem Projekt für öffentliche Ketten teilgenommen. Die Ankündigung stammte aus ausländischen Projekten, die nicht mehr möglich waren, Mandarin zu spre chen. Es scheint, dass die offizielle Website nicht mehr eröffnet werden kann. Ich habe mich nach einem halben Jahr wieder getroffen und festgestellt, dass er von der vorherigen DAPP -Firma zurückgetreten war und jetzt ein bestimmter Direktor einer Projektpartei ist. , Ohne den Fluss von Personal, die professionelle Fähigkeiten haben, denke ich, dass ich keinen Job bekommen kann, wenn ich die Blockchain -Branche verlasse. 2. Vor einiger Zeit aß er ein Abendessen mit einem Freund, der in einem Front-End-Geschäft in einer Blockchain-Firma arbeitete. Er ist jetzt in Armut. Es wurde festgestellt, dass die Münzen des Unternehmens, die ihre Beteiligungen im vergangenen Jahr erhöhen, zutiefst steckten. Boss nochPumpte dein Blut, wie man dieses Projekt sieht. Was denken wir über die Zukunft der Blockchain -Branche? Wie bereiten wir uns auf die Möglichkeiten dieses Projekts vor und planen wir? Unser Traum ist das Meer von Sternen, und wir wollen xx ändern (schätzungsweise, dass Einzelhandelsinvestoren Müll sind, wenn sie nicht den Markt ziehen) Drücken Sie das Netz. Ein Jahr später trat auch der Chef zurück. Es ist magisch, es gibt keinen Traum von Blockchain. 3. Ich habe früher einen Praktikanten unterrichtet, und ich konnte es drei Tage lang tun, als ich nur eine Materialverteilung war. Kurz nachdem ich die Branche betreten und einige Gewinne erzielt hatte, war ich voller Selbstvertrauen und kündigte meinen Job und habe aufgehört zu arbeiten, und spezialisierte mich auf Verträge. Nach den Höhen und Tiefen habe ich nicht nur kein Geld verdient, sondern auch viele Kredite. Ich bin also ausgegangen, um einen neuen Job zu finden, und der Preis betrug 14.000. Es gibt viele Menschen in einer neuen Branche, die den Fuß treffen, um die Situation zu nutzen, und in dieser Zeit hat jeder seinen eigenen Weg, um Geld zu verdienen. Viele kommen zu hohen Löhnen dieser Branche, und viele kommen in eine undurchsichtige Industrie, und sie betrachten jeden Punkt und tauchen darauf ein. Ich fürchte, nur Sie wissen, ob Ihr Freund oder Ihr Feind. 4. Ein Highschool -Klassenkamerad trat nach dem Jahr einem Projektunternehmen bei. Als er vor einer Woche mit mir trank, beschwerte er sich darüber, dass die verantwortliche Person dachte, der Benutzer würde nach dem Projekt natürlich kommen. Wenn der Benutzer dies nicht hätte, würde die Operation sicherlich verwöhnt. Was für ein Witz. Dies war 9102, warum denkt es immer noch 1997? okay,Wenn es eigentlich nicht funktioniert, beginne ich mit dem Browservolumen. Ich habe immer 100.000 aktive Benutzer pro Monat und PR -Manuskripte fliegen im gesamten Kreis. Wofür werden diese Zahlen verwendet? "Ziehen Sie den Markt." Hier ist Datenbetrug das Ideal, das jeder kennt. Sie können ein Medium mit UV von weniger als 3.000 sehen, und die Artikeln von Plattformen können Hunderttausende betragen. Sie können eine Nachricht für Überschwemmungen in den Kreisen Ihrer Freunde sehen, und niemand wird darauf achten oder sie überhaupt wissen. Sie können ein Projekt mit weniger als 500 Nutzern in der Wechat -Gruppe mit einem Marktpre is von über 200 Millionen nach IEO sehen. , Es scheint, dass es weit vom Geld entfernt ist, weil sie nichts mit Ihnen zu tun haben. Erwähnen Sie die Blockchain -Revolution nicht, ohne den Blockchain -Betrug zu erwähnen, ganz zu schweigen von der letzten Chance auf Klassenwerbung. Behalten Sie verschiedene Technologien auf, die nur einige Menschen wirklich verstehen und glauben können, was Sie tun müssen, um Ihre Position in dieser Branche zu erkennen. Es gibt viele Geschichten über Blockchain, aber Sie sind nur eine normale Person. Wenn Sie ein Leck machen möchten, verdienen Sie bitte direkt Geld und verschwenden Sie keine Zeit und Energie. Wenn Sie eine tiefe Grundlage in dieser Branche erhalten möchten, seien Sie bitte ablaufbar. Machen Sie etwas Praktisches und seien Sie Ihrer Zeit würdig. Gehalt war schon immer sehr hoch in der Finanz- und Technologieindustrie sowie in diesen UnternehmenDer Schwellenwert dafür ist auch besonders hoch. Dies ist die Rekrutierungssaison in dieser Zeit, und viele College -Studenten werden in der Gesellschaft arbeiten. Statistiken zeigen, dass eine hohe Nachfrage nach Absolventen der aktuellen Finanz- und Technologieindustrie besteht. Wenn Sie eine höhere Ausbildung haben und eine Praktikumserfahrung haben, können Sie im Grunde ein sehr gutes Gehalt erhalten. Insbesondere einige große Finanzunternehmen, wie vier wichtige Banken der Bundesstaaten, eine Finanzierung, die Abhänge von Wertpapierunternehmen und andere Unternehmen, sind eine hohe Nachfrage nach Talenten, und die eingeführten Gehälter sind ebenfalls besonders hoch. Daten zeigen, dass die durchschnittliche Anzahl dieser großen Unternehmen, die für Studenten geöffnet sind, mehr als 20.000 beträgt und Menschen mit hervorragenden Lebensläufen noch mehr sein können. Viele Kreditberichterstattungsplattformen haben auch eine große Nachfrage nach Finanztechnologie -Talenten, da die heutigen Internet -Finanzunternehmen die IT -Technologie im Wesentlichen nutzen, um Guthaben mit großen Daten zu melden und verschiedene Kunden und Institutionen zu bewerten, damit das Risiko anerkannt werden kann. Internetgiganten wie Alibaba, Tencent und JD.com sind im Grunde genommen Finanzunternehmen und haben eine hohe Nachfrage nach Talenten und sind auch großartig, um sie zu präsentieren. Natürlich ist die Schwelle nicht weniger. Grundsätzlich rekruiert es nur Top -Ten -Hochschulabsolventen, und gewöhnliche Studenten haben keine Chance. Natürlich sind diese Jugendlichen, die hohe Löhne genießen, auch viel Druck ausgesetzt. Sie sollten wissen, dass die Finanzbranche und die Technologiebranche im Grunde genommen hochintensive und hochbestehende Arbeit sind, und Überstunden sind häufig. Wenn duWenn Sie sich nicht anpassen können, können Sie beseitigt werden. Natürlich war das Gehalt der Technologie und Finanzindustrie immer die beste. In den letzten Jahren haben jedoch immer mehr Technologieindustrien ein Finanzgeschäft geführt, sodass die Nachfrage nach Talenten weiter gestiegen ist. Auf lange Sicht ist die IT -Branche immer noch die heißeste Branche. Wenn Sie große Internetunternehmen auf der ersten Stufe und auf zweite Ebene betreten können, beträgt das monatliche Gehalt mehr als 10.000 Yuan, und diese Unternehmen haben besonders gute Vorteile und verfügen über viele Räume für die Werbung. Besonders wie einige beliebte Techniken, die künstliche Intelligenz oder Blockchain entwickeln, sind im Grunde genommen beliebter. Wie ist die professionelle Behandlung von Blockchain (wie wird Blockchain verwendet)
Das durchschnittliche monatliche Blockchain -Gehalt, Kreditberichte und andere Unternehmen übersteigt 25.000 Yuan. Was denken Sie? Wie ist die Behandlung von Blockchain -Operatoren (Blockchain -Arbeit) Hongjo Wie ist die Blockchain in Yongak?
